冲突方格理论认为，最积极的冲突策略是-云南自考网

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2025年4月组织行为学历年真题

卷面总分：100分试卷年份：2025.4 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

11

冲突方格理论认为，最积极的冲突策略是

A、正视
B、妥协
C、压制
D、缓和

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（名解）冲突的官僚模式

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论认为，形成企业文化唯一而且最大的影响因素是

A、价值观
B、企业环境
C、文化网络
D、习俗仪式

以理想、观点相同为基础而形成的非正式群体是

A、利益型
B、情感型
C、信仰型
D、爱好型

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